คำอธิบายคอร์สออนไลน์
การทำงานในศตวรรษที่ 21 ยุคที่เทคโนโลยีเติบโตอย่างก้าวกระโดด และเป็นศตวรรษแห่งการเปลี่ยนผ่านจากยุคอุตสาหกรรม (แบบเก่า) ไปสู่โลกดิจิทัล แน่นอนว่าระบบโครงสร้างพื้นฐานทางธุรกิจ (ออฟฟิศ, เครื่องจักร, ทรัพยากร ฯลฯ) และ ระบบนิเวศน์ทางธุรกิจ (พฤติกรรมลูกค้า, พาร์ทเนอร์, คู่แข่ง ฯลฯ) เปลี่ยนไปอย่างเห็นได้ชัด เพื่อความอยู่รอดและความยั่งยืนทำให้องค์กรธุรกิจต้องเร่งปรับตัว นั่นหมายถึง การเปลี่ยนแปลงโมเดลธุรกิจ กลยุทธ์และนโยบายในการดำเนินธุรกิจใหม่ ส่งผลให้รูปแบบการทำงาน กระบวนการและขั้นตอนในการทำงานเปลี่ยนไปด้วย พนักงานในองค์กรจึงไม่สามารถใช้ทักษะชุดเดิมในการทำงานได้อีกต่อไปแล้ว องค์กรจำเป็นต้อง Reskills คนในองค์กรให้พร้อมกับการทำงานในบริบทใหม่ ทักษะที่ใช้ทำงานซ้ำ ๆ (routine-job) ไม่เพียงพออีกต่อไป เพราะหุ่นยนต์แและระบบอัตโนมัติ จะทำแทนมนุษย์ได้ในที่สุด

คอร์สนี้ออกแบบจากงานวิจัยของ World Economic Forum หรือ สภาเศรษฐกิจโลก ที่ได้กำหนดทักษะที่จำเป็นในศตวรรษที่ 21 ไว้ทั้งหมด 10 ทักษะ โดยแบ่งเป็น 4 หมวด คือ
หมวดที่ 1 : ทักษะการแก้ปัญหา (Problem-solving)
หมวดที่ 2 : ทักษะในการจัดการตัวเอง (Self-Management)
หมวดที่ 3 : ทักษะการใช้และพัฒนาเทคโนโลยี (Technology Use and Development) ในหมวดนี้จะพูดถึงในคอร์สต่อเนื่อง “Unplugged Digital Literacy”
หมวดที่ 4 : ทักษะการทำงานร่วมกับคนอื่น (Working with People)

ประโยชน์ที่ผู้เรียนจะได้รับ
1. ได้แนวทางและสามารถออกแบบกรอบการพัฒนาทักษะในยุคดิจิทัลที่สอดคล้องกับลักษณะงานที่ทำ
2. ตระหนักถึงความสำคัญในการ Reskills และ Upskills เพื่อก้าวทันบริบทและสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เปลี่ยนไป
3. สร้างโอกาสใหม่ๆ ในการทำงาน รวมไปถึงสามารถใช้ประโยชน์จากการเปลี่ยนแปลงได้ดีกว่า
4. ได้เทคนิค เครื่องมือ และวิธีการพัฒนาทักษะในยุคดิจิทัล ที่สามารถนำไปปรับใช้ได้ทันที
5. สร้างความพร้อมทางทักษะ เพื่อสามารถตอบสนองกลยุทธ์ หรือ นโยบายใหม่ขององค์กรได้ทันตามสถานการณ์
6. สร้างผลลัพธ์ใหม่ๆ ที่ดีกว่าในการทำงาน บนสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงเร็ว และคาดเดายากได้

ใครควรเรียนคอร์สออนไลน์นี้
พนักงานทุกคนในองค์กร โดยเฉพาะองค์กรที่กำลังทำดิจิทัลทรานฟอร์เมชั่น

ผู้เรียนต้องมีความรู้อะไรมาก่อน
คอร์สนี้เป็น 1 ในคอร์สต่อเนื่อง “Digital Capability Series – ซีรีย์พัฒนาขีดความสามารถทางดิจิทัล”
1. Shift Your Digital Mindset (ปรับความคิดคลิกดิจิทัล) คลิก
2. The Essential Digital Skills (ทะยานสู่การทำงานในโลกอนาคตด้วยทักษะที่จำเป็นในยุคดิจิทัล) 
3. Unplugged Digital Literacy (ยกระดับประสิทธิภาพการทำงานด้วยเทคโนโลยีดิจิทัล) คลิก