คำอธิบายคอร์สออนไลน์
ในยุคที่เทคโนโลยีดิสรัปชันอย่างรวดเร็ว หลายองค์กรกำลังเผชิญกับภาวะ “ต่างคนต่างทำ” (Silo Mentality) การทำ Digital Transformation ที่ล้มเหลวเพราะโฟกัสแค่เครื่องมือแต่ลืมเรื่องคน หรือการตัดสินใจที่ล่าช้าเพราะข้อมูลกระจัดกระจาย ผู้นำยุคเดิมที่เก่งเฉพาะทางจึงอาจไม่เพียงพออีกต่อไป

คอร์ส Holistic Industry 5.0 Leadership (การบริหารแบบองค์รวมในยุคดิจิทัล) ถูกออกแบบมาเพื่อแก้ปัญหานี้โดยเฉพาะ โดยจะพาคุณไปทำความเข้าใจแนวคิด Holistic Leadership ซึ่งเป็นหัวใจสำคัญของการบริหารจัดการยุคใหม่ ช่วยให้คุณสามารถเชื่อมโยงทั้งกลยุทธ์ เทคโนโลยี โครงสร้างองค์กร และพฤติกรรมของคนในทีมเข้าด้วยกันอย่างเป็นระบบ เพื่อสร้าง การบริหารแบบองค์รวม ที่ขับเคลื่อนองค์กรให้เติบโตอย่างมั่นคง ท่ามกลางความเปลี่ยนแปลงในยุค Industry 5.0

ประโยชน์ที่ผู้เรียนจะได้รับ
- ทักษะการมองภาพรวม (Holistic View) : สามารถวิเคราะห์และแก้ปัญหาองค์กรที่ซับซ้อนได้อย่างเป็นระบบด้วย Systems Thinking
- เฟรมเวิร์กที่ใช้งานได้จริง : สามารถนำ McKinsey 7-S และแนวคิดการบริหารแบบองค์รวมไปปรับใช้กับทีมของตัวเองได้ทันที
- ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Data-Driven Leadership) : รู้วิธีการใช้ข้อมูลมาวิเคราะห์และตัดสินใจในเชิงกลยุทธ์ได้อย่างเด็ดขาด
- คู่มือสร้างความยั่งยืน : รู้วิธีสร้างสมดุลระหว่างผลกำไรทางธุรกิจ (Profit) และความยั่งยืนของสังคม/สิ่งแวดล้อม (People & Planet)

ใครควรเรียนคอร์สออนไลน์นี้
- Top Executives & Business Owners : ผู้บริหารระดับสูงและเจ้าของกิจการที่ต้องการทลายไซโล และวางรากฐานองค์กรให้เติบโตอย่างยั่งยืน
- Middle Managers & Team Leaders : ผู้จัดการฝ่ายต่างๆ ที่ต้องการพัฒนาทักษะ Holistic Leadership เพื่อเชื่อมโยงงานของทีมให้ตอบโจทย์เป้าหมายใหญ่ของบริษัท
- HR & OD Professionals : นักพัฒนาองค์กรและทรัพยากรบุคคลที่ต้องออกแบบวัฒนธรรมองค์กรและพัฒนาบุคลากรในยุคดิจิทัล
- Future Leaders : คนรุ่นใหม่ที่กำลังจะก้าวขึ้นสู่ตำแหน่งบริหาร และต้องการทางลัดในการเรียนรู้ การบริหารแบบองค์รวม

ผู้เรียนต้องมีความรู้อะไรมาก่อน
- เหมาะสำหรับผู้ที่มีประสบการณ์บริหารทีม หรือบริหารโครงการมาแล้วอย่างน้อย 1 ปี
- ความตั้งใจที่จะเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ และพร้อมจะทดลองปรับเปลี่ยนวิธีการทำงานเดิม ๆ